4月9日上午，经管学院召开2025届毕业生就业工作推进会，学院领导，学工办、各系负责人，毕业班班主任、辅导员等参加会议，会议由学院党委副书记罗梦悦主持。

副院长赵玉强调，2025届就业工作要构建“全员参与、全程服务、全域协同”工作机制，发挥系主体作用，整合校友资源，建立“系部研讨-活动推进-岗位挖掘”联动机制。强化就业育人实效，通过“一对一谈心+个性化指导”转变学生就业观念，重点破解“慢就业”“缓就业”难题。要落实好本科生导师制，推进“学业指导+科研训练+就业帮扶”一体化建设，实现毕业生就业帮扶覆盖率100%。

罗梦悦传达近期学校就业工作会议精神，通报了目前2025届就业工作进展情况以及当前就业工作存在困难，并结合学院实际情况要求在就业工作过程中建立“一人一档”工作台账，对重点群体实施精准帮扶。

会议对各专业学生考研和就业情况做了详细分析，对下一步拟采取的提高本专业就业落实率的工作措施做交流分享。会议要求，各毕业班班主任和辅导员要做好毕业生就业工作台账，各系要将就业政策和制度以及上届的工作经验传达至每位老师。2022级要提前做就业摸排工作，做到早研究、早谋划、早实施。

  经管学院将以此次推进会为契机，持续做好毕业生就业工作，以更实的举措、更暖的服务助力毕业生迈好走向社会的第一步。

（图/文 朱婷）